Rządowe

Ulga za zatrudnienie żołnierza WOT / aktywnej rezerwy

Odliczenie 12 000–24 000 zł na zatrudnionego żołnierza WOT lub aktywnej rezerwy (zależnie od stażu służby).

Ile możesz dostać

24 000 zł / rok— Odliczenie 12 000–24 000 zł na żołnierzadokładna

Czego dotyczy

Przedsiębiorca zatrudniający na umowę o pracę żołnierza WOT lub aktywnej rezerwy (z co najmniej minimalnym wynagrodzeniem) może odliczyć od 12 000 do 24 000 zł na żołnierza, zależnie od stażu służby, proporcjonalnie za przepracowane miesiące. Niewykorzystaną część rozlicza się przez 5 lat.

Jak złożyć wniosek

Ulgę rozliczasz w zeznaniu rocznym na załączniku PIT/WOT. Przygotuj zaświadczenie o pełnieniu służby (WOT lub aktywna rezerwa) oraz umowę o pracę żołnierza; odliczenie przysługuje proporcjonalnie za pełne miesiące zatrudnienia i do wysokości dochodu.

Najczęstsze pytania

Ile wynosi Ulga za zatrudnienie żołnierza WOT / aktywnej rezerwy?: Wysokość świadczenia Ulga za zatrudnienie żołnierza WOT / aktywnej rezerwy: Odliczenie 12 000–24 000 zł na żołnierza: 24 000 zł rocznie.
Jak złożyć wniosek o Ulga za zatrudnienie żołnierza WOT / aktywnej rezerwy?: Ulgę rozliczasz w zeznaniu rocznym na załączniku PIT/WOT. Przygotuj zaświadczenie o pełnieniu służby (WOT lub aktywna rezerwa) oraz umowę o pracę żołnierza; odliczenie przysługuje proporcjonalnie za pełne miesiące zatrudnienia i do wysokości dochodu.

Oficjalne źródła

Źródło urzędowe

Sprawdź swoje uprawnienia

Wypełnij formularz w 2 minuty — automatycznie sprawdzimy czy spełniasz kryteria do Ulga za zatrudnienie żołnierza WOT / aktywnej rezerwy.

Otwórz kalkulator

Zweryfikowane przez: Michał Mrzygłód

Podstawa prawna

ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz.U. 1991 nr 80 poz. 350, tekst jednolity), art. art. 26he